为充分发挥失业保险“保生活、防失业、促就业”功能，桐城市人社局优化措施，落实失业保险各项政策，推进失业保险金“畅通领、安全办”，确保符合条件的失业人员享受到应得待遇。
加大政策宣传，提高政策知晓率。充分运用桐城就业微信公众号、桐城人力资源市场抖音视频号、手机推送短信等多种渠道宣传失业保险相关政策，做到应宣尽宣，提高失业保险政策知晓率。
优化经办流程，提高待遇发放率。持续推动社保经办数字化转型，让“简便办”“网办”“免申即享”成为人社服务新常态。引导失业人员通过12333网站、支付宝及失业金申领微信小程序等互联网平台进行申请，在安徽智慧就业平台及省集中社保系统进行数据核查，对于异常情况进行电话跟踪联系，确保所有符合条件的失业人员都能及时享受到失业保险待遇，坚持按月足额发放失业保险待遇，做到应发尽发、应享尽享，为群众提供更加便捷、高效、贴心人社服务。
加强基金监管，保障基金安全。建立健全失业保险基金管理监督机制，常态化开展失业保险金基金监督检查，确保失业保险金阳光运行。规范失业保险业务经办程序，在申请、审核、复核、发放等环节严格把关，每月对失业人员当前情况进行核实，动态掌握享受失业待遇人员的参保、就业、退休、工商注册等信息，对不符合继续享受待遇条件的，及时停发相关待遇，防止多领、冒领失业待遇现象，确保失业保险基金安全。
今年以来，桐城市发放失业保险金706人次108.36万元，代缴职工医保15.44万元，发放一次性求职补贴39人3.9万元；发放失业补助金334人次15.72万元；实发1月价格临时补贴513人1.54万元，发放一次性扩岗补助发放32家企业4.3万元，促进43名高校毕业生稳定就业。（汪锋）
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