为进一步提高辖区居民就业工作能力，禹会区朝阳街道红旗里社区加强社保政策宣传，积极开展企业招聘宣传工作，为社区居民提供更多的就业机会等便民服务，真正让政策“走”到百姓身边，让更多的人了解和掌握就业的机会和规则。

　　走访摸排 助力家门口就业

　　社区网格群“送”岗，架起企业和居民之间的连心桥，在网格群中发布辖区企业用工信息，让居民求职更便捷。社区摸排周边用工企业和暂未实现稳定就业人员，建立“就业需求清单”和“企业用工清单”，依托“三公里”就业圈服务平台，助企“云端揽才”，助民“家门口”就业，社区通过开展“春季攻坚”、就业援助月专项行动活动，充分发挥基层公共就业服务机构作用，利用社区网格群等媒介常态化宣传企业用工信息，以往求职“问岗”，现在上门“送岗”。今年以来，红旗里社区共计推送岗位信息200余条。

　　广泛宣传 提高群众知晓率

　　开展“‘职’引未来，助力就业”宣传进社区活动。社区工作人员走进小区，为居民们详细讲解灵活就业社会保险补贴、失业保险金申领、小额贷款、就业失业登记等政策。发挥社区党群服务中心的阵地优势，优化再造政务服务流程，实现“一件事一次办”，为广大参保失业人员提供更加便捷、更富效率、更有温度的经办服务体验，增强群众的获得感，持续优化营商环境。简化办事流程，在社区大厅摆放就业创业政策小册子和宣传资料，使前来办事的居民群众了解各项就业创业政策。今年以来，发放各类宣传资料400余份，接待群众咨询500余人次，提高了政策知晓率。

　　升级服务 打造暖心避风港

　　依托党群服务站，打造“工会驿站”服务平台，提供“冷可取暖、累可歇脚、伤可用药”等10余项免费暖心服务。开展“夏日送清凉”“冬季送温暖”等活动，持续激发新就业群体、户外劳动者干事创业、参与治理的内生动力。举办健康义诊、免费法律课堂等举措，提供精准服务、为新就业人群、户外工作者做好后勤保障，切实把驿站打造成暖心避风港。用心做好困难职工帮扶工作，及时将工会组织的关怀和温暖送到困难职工的心坎上。社区不断提升工作质效，认真排查，严格程序，规范建立困难职工档案，做到应纳尽纳，应帮尽帮，扎实推动困难职工帮扶救助工作。（姜黎娜）