近期，明光市审计局在明光市人民医院公立医院工程建设项目专项审计驻点现场，推行“老带新、传帮带”结对培育模式，由业务骨干带领年轻干部同驻一线、同研业务，以审代训、实战练兵，助力年轻审计人快速成长。
传经验，把好业务“方向盘”。老同志围绕审计实施方案编制、审计重点环节，手把手传授政策法规运用和现场核查方法。
帮业务，练就实战“基本功”。老同志带领年轻干部全程参与科室谈话取证、取证清单编制等各环节，推动年轻干部独立开展核查、独立形成成果，在实战中补齐短板、增长才干。
带作风，扣好廉洁“第一粒扣子”。驻点期间，老同志以身作则，带头严守审计工作纪律和保密纪律，常态化开展廉政提醒和岗位风险提示，引导年轻干部坚守依法审计、廉洁从审底线，营造风清气正、互助共进的干事氛围。（王改）
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