近年来，滁州以《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》为指引，坚持“政府促进、市场调节、社会参与”原则，聚力做好高校毕业生、就业困难人员等重点群体就业帮扶，持续拓宽就业渠道、完善政策供给、优化公共就业服务，着力构建就业总量持续增长、就业结构调整优化、就业质量逐步提升的就业工作新格局。
在重点群体就业帮扶上，滁州市推出乡村振兴就业见习，引导离校未就业高校毕业生返乡入乡就业创业，组织青年参与乡村基层公共管理服务、乡村经营主体运营，提升青年就业创业能力，助力乡村建设发展。据介绍，乡村振兴就业见习岗位分为乡村基层就业见习岗位、乡村创业助理见习岗位两大类，岗位分别设置在行政村以及精品民宿、农创客企业等经营主体。对于见习人员，按每人每月2000元发放基本生活补助费，按人均不超过100元标准购买人身意外伤害保险。目前，全市开发乡村振兴见习岗位291个，招募见习生204人。
针对就业困难人员，滁州市精准落实系列补贴政策。对招用就业困难人员的单位给予养老、医疗、失业三项社会保险补贴；就业困难人员灵活就业社保补贴，自今年7月1日起统一提高至每人每月500元，补贴不超过实际缴费的2/3，补贴最长不超过3年，距法定退休年龄不足5年可延长至退休，离校2年内未就业高校毕业生灵活就业参照执行。开发公益性岗位安置就业困难人员，岗位补贴参照各地最低工资标准执行，市区现行标准2170元/月，并同步落实社保补贴。
同时，滁州市不断织密就业公共服务网络，丰富招聘服务供给，用好“安徽公共招聘网”线上平台，常态化开展“春风行动”“百日千万招聘”“矩阵夜市人才招聘”“直播带岗”等线上线下招聘活动，“滁州公共招聘”抖音号单场直播最高观看量超3.8万人次，已有2000多人通过直播成功入职。健全就业见习制度，拓宽青年实践渠道。落实失业保险金申领发放政策，当前滁州市失业保险金标准为1953元/月，失业人员可通过国家社会保险公共服务平台、皖事通、电子社保卡小程序以及线下经办窗口办理申领，领取待遇期间由基金代缴职工医保（含生育保险），同步落实价格临时补贴等保障。
今年以来，滁州市全力实施就业优先战略，推动实现高质量充分就业，全市就业形势保持基本稳定。全市城镇新增就业4.73万人，新增参保大学生3.67万人，完成失业人员再就业1.07万人，就业困难群体实现就业2471人，帮扶离校未就业高校毕业生实现就业7882人；组织“2+N”招聘活动1550场次，促成就业意向8.5万人次；建立就业见习基地746家，开发优质见习岗位3609个，招募见习生1069人；发放失业保险待遇2.16亿元，惠及劳动者2.10万人。
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