“总算不用一心挂两头了，孩子在托育班里，我和他妈妈也能安心工作。”家住鼓楼花园的王先生在滁州市第一幼儿园门口感慨地说。
今年来，滁州市琅琊区认真贯彻落实省委“一改两为五做到”要求，聚焦群众急难愁盼问题，创新便民举措，围绕解决婴幼儿“托育难”，家长“接送难”等现实问题，扎实推进托幼服务工作，解百姓燃眉之急。
建设托幼一体化公办园
2022年，琅琊区新建托幼一体化公办园一所（滁州一幼新区分园），新增学位300余个。今年秋季正式开园招生，首批招收学生56人。其中准备20个托位的幼托班，满足周边3岁以下婴幼儿的日常入托需求。计划到2023年，全区将新增学位数1300个，新建4所配套园，极大缓解婴幼儿“托育难”问题。
打造示范性托育服务机构
琅琊区对照省示范性托育服务机构评估标准，通过各机构自评和教体工委初评，初步认定吉拉婴幼儿照护服务中心、春雷教育信息咨询有限公司2个示范点，充分发挥其示范引领和带动辐射作用，在提高婴幼儿照护服务水平之外，将好的创建经验、做法向更多处在起步和发展阶段的园所做分享与指导。
全力推进幼儿园延时服务
充分发挥幼儿园保教和服务能力，全面推行幼儿园延时服务，研究制定琅琊区幼儿园延时服务工作实施方案，从2022年秋季学期开始，全区39所公、民办幼儿园在周一至周五下午放学后提供延时服务，鼓励幼儿园以看护服务为主，结合办园特色、幼儿兴趣及身心发展需求，适量开设绘本阅读、建构游戏、花样篮球等形式多样、内容丰富的延时服务项目，重点保障孤儿及残疾儿童、留守儿童、进城务工人员随迁子女、家庭经济困难儿童、父母双职工且无其他家人照看的幼儿等亟需服务的群体。同时，严禁幼儿园利用延时服务开展“小学化”教学活动。
选优补足幼儿园师资缺口
为进一步深化完善公办幼儿园教职工管理团队编制保障办法，琅琊区坚决做到“有编必补”，确保幼儿师资队伍高效快速发展。2022年秋季选聘幼儿园教师22名，统筹分配在区内三所独立公办园，目前已全部到岗。（张莹）
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