近日，阜阳市最新修订的《阜阳市工会困难职工帮扶实施办法（试行）》出台，不仅进一步扩大了救助范围，还提高了救助标准、简化了工作流程。

　　新《办法》对帮扶救助对象进行了明确，包括深度困难职工家庭，即家庭收入扣减因病、因残、因子女上学等家庭刚性支出必要费用后，家庭人均纯收入低于当地最低生活保障标准的职工家庭；相对困难职工家庭，即家庭收入扣减因病、因残、因子女上学等家庭刚性支出和必要就业成本后，家庭人均纯收入低于当地最低生活保障标准2倍的职工家庭；意外致困职工家庭，即职工本人或家庭成员因突发事件、意外伤害、患重大疾病，在获得各类赔偿补偿、保险支付、社会救助和社会帮扶后，年度内致困费用（损失）在3万元以上，造成生活困难的职工家庭。

　　此外，在城市有固定居所的农民工，生活遇到特殊困难的，符合规定条件的，且有一年以上事实劳动关系；因公牺牲干部职工遗属和工亡家属家庭，符合规定条件的，均可纳入帮扶范围。

　　在进一步扩大救助范围的同时，新《办法》还提高了帮扶救助标准。根据新《办法》，帮扶救助项目主要包括生活救助、医疗救助、助学救助、职业培训和职业介绍以及法律援助。其中，深度困难职工家庭年度内生活救助标准为10个月当地城市低保标准；医疗救助标准不超过个人承担部分80%，2万元以上报送省总工会审批，5万元以上报送全总审批；助学救助标准每生每年按照10个月当地城市低保标准。深度困难职工家庭可享受多重救助。

　　相对困难职工家庭年度内生活救助标准为8个月当地城市低保标准；医疗救助标准按照个人承担部分的60%救助，最高不超过1.6万元；助学救助标准每生每年按照8个月当地城市低保标准。相对困难职工家庭只予单一项目救助，不予多重救助。

　　意外致困职工家庭根据职工突发事件、重大疾病等因困支出总额的15%确定帮扶标准，最高不超过1万元。

　　符合条件的困难职工家庭，可向职工所在单位或社区（街道）工会申报，经基层单位工会初审，市、县（市区）总工会审批后给予相应救助。