9月22日，杜集区段园镇邀请万茂产业园入驻企业代表在园区会议室举办“政企面对面 月圆话发展”2026段园镇政府&万茂产业园中秋座谈会。会议现场，段园镇经济、招商、组织部门为企业宣讲惠企政策，助力企业高质量发展。
本次座谈会共有三个环节，首先由万茂产业园负责人介绍本次会议和目的，随后开始进行政策解读，镇经济办负责人解读《中华人民共和国统计法》企业义务，说明园区产值、税收、固定资产统计工作的重要性和配合要求；镇组织部业务负责人介绍最新人才政策，说明人才工作的分类认定、项目申报、奖补政策、意见收集等工作；最后各企业负责人围绕政务服务、配套设施提出意见建议，开展互动交流。
“当前，段园镇以装备制造，汽车零部件等产业为发展方向，不少企业面临原材料、零部件需外地采购，技术升级过程中急需高端技术人才，研发投入大、资金压力突出的问题。”段园镇经济办主任刘奇介绍道：“我们经济办对接区商务局、科技局、工信局、发展改革委，据我们了解，上级下发了一系列的惠企政策，从稳岗补贴、技改奖补到专精特新培育、小升规激励，这些政策不用大家跑多个部门，我们经济办可以协助大家梳理申报条件，提醒大家注意申报条件，切实将政策红利转化为发展动力。”
随着经济办解读完毕，段园镇组织部人才业务负责人李兵向与会企业家介绍最新人才政策。“根据我们前期问询，发现大家对人才政策有了解需求，这边我们已经把《淮北市人才激励政策新十条》的文件放在电脑桌面，大家需要的可以自行拷贝，下面我们将对政策进行解读……”随着座谈会的进行，李兵先后对高层次人才分类分级、高层次人才申报流程、今年以来的人才项目、人才工作服务保障等内容进行讲解，结合自己工作以来的所见所闻，对企业常用人才政策进行重点解读，用申报人才项目过程中的真实案例说明政策要点。末了，为落实人才服务保障，李兵呼吁参会企业家协助组织部门联系淮北市在外人才，反馈本企业紧缺人才，下一步，镇组织部将积极联系上级，帮助企业招才引智，健康发展。
随着政策解读，在产业园主持人的主持下，参会企业代表开始自由发言，介绍本企业，提出诉求，反映企业经营发展中的实际困难，万茂产业园及段园镇政府参会人员及时记录，以便及时帮助企业解决问题，做好“服务员”，不断优化营商环境，打造亲清政商关系。（李兵）
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