烈山区杨庄街道南湖社区以党组织的政治引领和服务功能为依托，开展“家在烈山”四项行动，通过融合创新社区治理“家模式”，活化邻里情结，培育社区居民的文化共同体意识，精心打造“幸福邻里”党建品牌，推动形成以德为邻、与邻为善的邻里关系。
一个融情“微阵地”，打造有深度的“共同体”。社区党总支牵头，物业、业委会积极沟通，打造党群服务站、志愿者服务点、邻里会客厅、邻里茶馆等小区微阵地。这些阵地不仅是居民喝茶交流、读书看报的“休闲厅”，更是民事民议、民事民管、民事民办、共商善治的“议事厅”。自服务矩阵建立以来，利用这些阵地开展议事、恳谈会，矛盾纠纷化解等共计50余件，充分发挥了小区微阵地的积极作用。
一套议事“新机制”，打造有速度的“互助体”。南湖社区健全“小区党支部+业委会+物业”议事机制，搭建“邻里党群议事会”的协商议事平台，不定期召开三方联席会议，对小区车辆停放、垃圾分类集中投放点、屋面漏水等居民关切的问题进行议事协商，把“小家事”当做“小区事”，把“小区事”当成“自家事”，快速解决问题。今年以来共为居民解决难题20余件，小区居民的归属感、舒适感不断提升。
一群暖心“先锋队”，打造有温度的“服务体”。社区以小区（网格）党支部为核心，物业、业委会和大党委成员单位三方协同，携手社区“红马甲”服务队、退休党员先锋队、邻里互助服务队、心理顾问团等六支党群先锋服务团队，实现了共建、共治、共享。通过“1+3+N”党群服务矩阵的有效运行，共同组织开展系列“我为群众务实事”活动，其中，受益困难家庭20余户。
下一步，南湖社区将建强小区（网格）党支部、物业、业委会三支治理队伍，构建一幅党员与群众山水相连、心手相牵“幸福邻里”的温馨画卷，充分展现出党建工作的力量与温度。（李维海）
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