为促进社区居民“家门口”就业，六安市依托“鸿雁回归”就业创业平台，高标准建设“三公里”就业圈，建立并完善网格化社区就业服务，促进社区居民实现社区内可持续就业、城镇范围内灵活就业。

　　据了解，“三公里”就业圈充分发挥社区居民自治组织公共服务功能，建立社区就业用工信息常态化发布对接载体，明确社区就业服务专员，帮助居民和小微企业便捷掌握就业政策、岗位招聘信息等，对失业人员实行实名制常态化动态管理和分类帮扶，提供“一对一”就业援助，主动采取有针对性的就业指导、职业介绍和技能培训等帮扶措施，达到“三公里”内享受公共就业服务、基本实现就业的目标。

　　目前，我市已在14个社区开展试点工作，服务辖区内经营实体数7404个、发布辖区内岗位数10319个、对接服务辖区内有就业需求人员40150人，促成辖区内供需对接2387人次。