今年以来，叶集区坚持“以人民为中心的发展思想”，紧紧围绕稳就业、保就业的工作主线，做好线上线下政策宣传、力促重点群体就业帮扶、精准求职用工对接服务、提升劳动者就业创业能力，多点发力落实稳岗就业政策，办好就业创业民生实事。

　　以线上线下为立足点，在政策宣传上发力。线下紧密结合春风行动等主题招聘会，劳动力资源信息采集、“四送一服”等重点工作，开展“人社政策进企业、走上街头”活动，同时将就业政策宣传作为就业技能培训的“必修课”。线上依托区政府网站、ＱＱ群、微信公众号等多渠道发布《就业促进工程政策解读明白纸》，按照民生工程实施节点，及时报送推进措施、创新做法等方面信息，全面展现民生工程实施成果。

　　以困难群体为侧重点，在就业帮扶上发力。围绕离校未就业高校毕业生、失业人员、脱贫劳动力等重点群体，根据其就业需求和意愿，精准施策落实就业帮扶。截至目前，已已征集２０家单位１７５个见习岗位，组织３１名高校毕业生等青年群体参加见习。开发乡村保洁绿化、光伏维护、护林护河等方面共１２４３个乡村公益性岗位安置就业困难人员，失业人员就业率７５％，就业困难人员就业率７７％，为１２７６名脱贫劳动力发放跨省就业交通补贴。

　　以供求匹配为切入点，在优化服务上发力。落实我区惠企助企“十大海”行动实施方案，开展“助企招人”专项行动。在姚李镇新建固定招聘平台，建立常态化、赶集式招聘机制。深入邻近固始县陈淋子镇、黎集镇，霍邱县扈胡镇等人口大镇对接，推介用工信息８次，赴六安技师等职业院校对接招聘技能人才事宜。截至目前，开展“２＋Ｎ”招聘活动３６次，其中春风行动、巾帼风采、直播带岗专场招聘３次，送人上岗活动６场次，服务企业３２９户次，达成意向５６９人次。

　　以政策落实为落脚点，在稳定就业上发力。修订《六安市叶集区工业企业招工稳岗扶持政策》，加强创业担保贷款等政策支持，全面落实稳岗就业政策举措，让政策切实发挥惠企利民作用。截至目前，发放高校毕业生一次性就业补贴２人０．６万元，为１家中小微企业一次性吸纳高校毕业生就业补贴０．１万元，为个体工商户和小微企业发放创业担保贷款１３４６万元，企业新录用人员岗前技能培训１０期４７５人，兑现职业介绍补贴８人１．５９万元，租赁住房补贴８人１．１２万元。（刘金花）