9月25日下午，马鞍山市2025年度市区转业干部公开选岗会议在市退役军人事务局举行。局党组书记、局长彭冬，四级调研员王东出席会议，市纪委监委派驻纪检组组长刘斌全程监督，确保选岗过程规范有序、公正透明。

　　本次选岗严格遵循“阳光安置”机制，11名转业干部按照考核考试综合成绩从高到低依次选岗。现场工作人员逐一引导，转业干部结合自身情况自愿选择意向单位并签字确认。整个流程清晰顺畅、公开可见，体现了“公平公正、优绩优选”的安置原则。

　　为高质量完成本年度转业干部安置任务，市退役军人事务局提前谋划、主动协调，积极对接市委编办及相关用人单位，在充分尊重个人特长和单位需求的基础上，为11名转业干部提供了12家单位的14个优质岗位，岗位数量充足、类型多样，最大限度保障了人尽其才、各得其所。

　　今年以来，市退役军人事务局严格落实省、市安置工作部署，坚持以档案为依据，科学量化服役年限、职务等级、功绩贡献等指标，结合文化考试成绩形成综合排名，实现安置政策、考核结果、岗位计划、选岗过程“四公开”，努力达成部队、接收单位和转业干部“三满意”，切实让退役军人安置工作既有温度，也有精度。