2020年，宿州市委社会事业体制改革专项小组围绕群众关心的民生热点问题，积极行动，稳妥推进，持续深化社会事业领域改革，推出一批见效快、落点准的改革举措，在重点领域和关键环节改革上取得了显著成果，切实提高了人民群众的幸福感。

　　统筹医疗卫生改革，着力提高人民健康水平。有效提升公共卫生服务能力，宿州成功创建省级卫生城市，萧县正在创建国家卫生县城，灵璧县省级卫生县城已公示，泗县、砀山县通过省级卫生县城技术评估，砀山县通过省级健康促进县验收，申报省级卫生乡镇6个，省级卫生村（社区）44个，省级卫生先进单位39家。不断完善县域医疗服务卫生体系，全市紧密型县域医共体实现全覆盖，基层医疗机构诊疗人次占比达到72.3%，位于全省第一。稳步加强中医药服务能力，市中医院通过三级中医医院设置审批，5家县级中医医院均创建为二级甲等中医医院，萧县和泗县创建全国基层中医药先进单位已通过省级评审，获得国家评审组肯定。建立中医肝病传染病专科联盟，县级中医医院牵头医共体实现全覆盖。持续提高计划生育服务管理水平，实现计生特殊家庭帮扶联系、家庭医生签约服务、医院绿色通道“全覆盖”，泗县、萧县成功创建省级计划生育优质服务单位。

　　深化职业教育改革，着力提高人民职业技能。强力推进职教资源整合，推进职业院校升学考试改革试点、中职毕业生在职学习高职学分制课程试点，探索实行学分银行和学分积累制度，形成三大类具有鲜明特色的专业。积极推进产教结合与校企一体办学，提升职业教育服务经济社会发展能力，拓宽职业教育的发展空间。探索工学结合、校企合作、顶岗实习等有效途径，根据市场定专业，推行“订单式”“菜单式”培养模式，实施“走出去、引进来”的开发战略，与企业合作进行专业建设和人才培养。先后与南京奥特佳冷机股份有限公司等10余家企业在职业学校开展“订单式培养”，建立40多个校外实训基地，开设江苏阳光等10余个企业冠名班。成立由企业技能权威、管理专家参加的各专业建设指导委员会，定期召开会议，调整专业设置，修订人才培养方案，参与教学管理和指导。积极配合企业开展技术改造和创新，积极服务企业转型升级，为地方经济建设培养了大批技术技能型应用人才。埇桥区被教育部等六部门评为第五批国家级农村职业教育和成人教育示范县。

　　聚焦精准脱贫改革，着力提高人民生活质量。建立脱贫攻坚“五防”机制联席会议制度，深入实施脱贫攻坚“十大工程”，开展“四季攻势”，全面推进精准脱贫任务落实。经过持续攻坚，全市61.27万建档立卡农村贫困人口全部脱贫，359个贫困村全部出列，四县一区全部实现脱贫摘帽，致贫返贫风险全部消除，如期完成脱贫攻坚目标任务，为乡村振兴打下了坚实基础。2017年至2020年脱贫攻坚工作成效考核中，宿州市连续四年综合评价为“好”，是全省唯一连续四年荣获全国脱贫攻坚奖的省辖市。宿州市采取视频直播培训的方式，对全市扶贫干部进行脱贫攻坚培训，得到广大扶贫干部、省扶贫办、国务院扶贫办充分肯定。《宿州市“三围绕、三强化”打通培训最后一公里》被中国扶贫微信公众号、中国扶贫网刊发宣传，《宿州市创新方式扎实开展扶贫干部教育培训》被省扶贫开发简报第21期专刊宣传。泗县荣获2020年全国脱贫攻坚组织创新奖。灵璧县作为唯一县区代表在全国扶贫小额信贷工作会议上介绍经验。

　　完善社会保障改革，着力提高人民保障待遇。建立促进创业带动就业、多渠道灵活就业机制。加大创业孵化平台建设，推荐上报5家园区为省级农民工返乡创业示范园，给返乡农民工等群体提供了优质的创业孵化平台。积极落实新一轮创业担保政策，进一步降低创业担保贷款门槛，对申请10万元以下创业担保贷款取消了反担保，并将个人创业担保贷款最高额度提高到50万元。实施“网上招聘不停歇，就业服务不打烊”的线上春风行动，利用安徽公共招聘网和本地就业服务网发布求职信息或对接企业招聘。同时通过支持建设零工市场、举办线上线下招聘会、开发公益性岗位等方式，鼓励当地复工企业扩大就业岗位，提高人民群众就业脱贫能力，完成全年目标任务。构建多元复合式医保支付方式体系。目前，全市精神病类疾病全面实施按床日付费，率先实施中医药适宜技术门诊按病种付费，城镇职工慢性病提标扩面，两定机构管理提质增效，医药服务管理工作在全省2020年医疗保障工作会议暨党风廉政工作会议上作典型经验介绍，全省基层医疗机构适宜日间病床收治病种医保结算试点工作推进会在宿州市成功召开，医药服务管理工作实现了多点开花、多向突破的良好工作格局。省政府办公厅《政务信息》第156期“政务要情”栏目，对宿州市萧县“日间病床”工作进行了介绍。

　　改革只有进行时，没有完成时。下一步，宿州市将进一步深化社会事业体制改革，切实解决好人民群众最直接最现实的利益问题，实现改革成果更广泛、更直接地惠及全市人民，更好地满足人民群众对美好生活的新期待。