为进一步营造风清气正的社会文化环境，近年来，芜湖经开区龙山街道按照“扫黄打非”工作总体要求，从优化治理模式、宣传教育、专项检查等方面扎实推进“扫黄打非”工作走深走实。
多方联动，统筹协调齐推进。龙山街道将“扫黄打非”工作与党建相融合，纳入党建工作责任制，将“扫黄打非”工作与党的建设和经济社会发展紧密结合。街道成立了以党工委书记为组长、街道部门负责人及社区书记为成员的“扫黄打非”工作领导小组,制定“扫黄打非”工作方案。成立了1个街道“扫黄打非”工作站、11个“扫黄打非”社区联络点，明确工作站及联络点工作制度及职责。推进“1+1+N”的网格化管理模式，即以社区党组织书记为组长，构建1个党组织、1名专职网格员、Ｎ名党员群众和物业人员等联动的“扫黄打非”工作格局，搭建起横向到边、纵向到底的工作体系。通过“党员+网格+线上线下”工作模式，定期组织开展“扫黄打非”专项行动，切实推动“扫黄打非”工作融入日常、抓在经常。
宣传教育，绿色思想入人心。龙山街道积极开展多元宣传活动，线上线下齐发力。依托红色议事亭、新时代文明实践站、文化健身广场、网格微信群、朋友圈等平台，向群众宣传“扫黄打非”及版权保护等相关知识，分析典型案例，积极引导群众自觉抵制不良读物和盗版侵权产品，形成绿色阅读、文明上网的健康理念。同时聚焦保护未成年人工作导向，结合世界读书日、世界知识产权日等宣传活动以及“护苗”等专项行动，积极开展“绿书签”海报征集、“绿书签”DIY设计比赛、法治宣讲等活动。2024年以来，龙山街道共开展“护苗”行动40余场，累计参与1000余人次。
专项检查，营造清朗好环境。龙山街道定期对辖区书店、文印店、网吧、KTV等场所开展检查，向经营者普及“扫黄打非”相关法律法规，面向党员、居民代表等聘请了30名“扫黄打非”义务监督员，充分调动广大群众的参与积极性，切实汇聚起群防群治工作力量。着力做好节假日的巡查工作,开展“你的暑假我守护·专项巡查助成长”行动，进一步巩固暑期绿色屏障。街道建立健全“扫黄打非”联席会议,明确“扫黄打非”成员单位职责,对工作进展及存在的问题进行研判，形成“齐抓共管、不留死角”的工作机制。畅通举报反映机制，完善基层站点管理台账，强化基层发现线索能力，筑牢“扫黄打非”安全屏障。（通讯员 强明亮）
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