近年来，宣州区双桥街道以基层党组织为前沿堡垒，不断深入实施“123工作法”，持续提升党建引领乡村振兴工作水平。
实施“1个举措”，在夯实基层基础上下功夫，提升党建保障水平。持续强化纪律要求，以作风建设为抓手，全面落实党要管党、从严治党的各项规定，加大督查和惩处力度，推动经济社会健康发展。近三年来以第一种形态了结问题线索1件，查处党员干部违纪案件11起，已经结案10件。在全街道范围内持续开展“作风建设集中整治行动”，进一步夯实基层组织基础，为实现乡村振兴各项工作目标提供了坚强的纪律和作风保障。
打造“2支队伍”，在提升能力素质上下功夫，凝聚党建工作合力。广辟选才通道，从优秀的现任村干部、致富能手、复员军人中选拔村党组织书记。注重把事业心强、责任心强、综合素质好的年轻党员选进社区党组织班子队伍。目前社区“两委”干部平均年龄40.7岁，大专以上学历占比71.4%。坚持优质化，在把好党员入口上下功夫，近五年来该街道发展的74名党员中，大专以上学历45名，研究生学历1名，较高学历层次占新发展党员人数62%，进一步锻造过硬基层党员队伍。
推进“3项工作”，在统筹党建资源上下功夫，拓宽党建引领渠道。提升党组织标准化建设水平，常态化开展街道党建工作督查，在下辖党组织全面推行“红黄榜”“告诫制”，提升基层党员宗旨意识，持续筑牢基层党建工作阵地。树立“党建+”理念，深入推进党建引领“多网合一”。围绕党建引领乡村振兴，以社区党组织为桥头堡，结合现有产业优势，充分发挥党员种植户模范带头作用，扩大生产，着力打造各具特色的观光体验式农业。积极寻求基层党建引领集体经济发展新路径，利用村级集体资金投资宣城现代服务业产业园区融资平台，实现集体资金保值增值。精心组织实施股改分红，2023年度4个社区均实现分红，受益居民14073人，实现村集体经济收益人人共享，鼓励村集体经济发展人人参与，为乡村振兴强基赋能。 （陈伟）
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