刚刚过去的2023年，是临泉县总工会深入学习宣传贯彻党的二十大精神的一年，是集全县各级工会组织之力、凝聚广大工会会员智慧奋力拼搏的一年。县总工会坚持“两心”工作理念，聚焦“两力”工作目标，做实工会“42101”重点工作，一步一个脚印，一步一个台阶，扎扎实实推进工会工作高质量发展，一点点努力结出累累硕果，涓涓细流汇成滔滔江河，为县域经济社会高质量发展做出了积极贡献。

　　强化政治引领壮大工会力量

　　2023年，临泉县总工会全面深入学习党的二十大、全总十八大、省总十五大会议精神，牢牢把握　“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，深入开展第二批主题教育，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程，广大职工的政治素养得到整体提升。县总工会高度重视工会组织和队伍建设，全年新建工会组织45个，发展会员3288人，其中新业态工会8个，会员1581人。认真做好基层工会换届工作，全县28个乡镇（街道）工会均已履行换届程序。选树创建2家省级女职工“阳光家园”，提档升级新建126家工会驿站，县供电公司工会荣获2023年全国工会职工书屋示范点，1家单位获评省级职工书吧，4家单位获评为市级职工书屋、职工书吧。持续开展“中国梦·劳动美·临泉篇章”各类主题宣教活动122场，举办宣讲、文艺演出、书法志愿服务、党的二十大精神知识擂台赛、劳模工匠“六进”宣讲等活动。同时，全面加强工会经费管理和审查监督，下审基层工会21家，招聘社会化工会工作者和专职集体协商指导员4名、退役军人安置2名，健全完善产业工人队伍建设改革、推行厂务公开工作、协调劳动关系等制度机制，县级工会活力得到充分释放、基层组织更加坚强有力。

　　强化维权帮扶提升职工幸福

　　临泉县总工会全力维护职工合法权益、切实提升职工幸福感安全感。走访慰问帮扶困难职工1056户，发放帮扶资金170余万元，及时为参与互助保障职工发放互助金4万余元。先后举办4期疗休养，惠及职工253人，推动基层工会组织疗休养活动1800余人。举办青年职工联谊活动5场，参与职工526人，成功牵手59对。运用县总工会微信公众号，持续开展免费观看红色电影等普惠活动82场。在“临工惠”商城线上平台开展直播助农，累计销售各类农产品金额687万元。开展送法进企业 暨“惠企暖企　普法先行”活动，发出并收回要约89家，覆盖职工达10802人。开展“夏送清凉、冬送温暖”慰问活动，向一线职工活动发放慰问金、物资金额达90.96万元。深入开展金秋助学43人次，发放资金金额17.89万元。联合基层工会为2700名新就业形态劳动者、农民工开展免费体检，举办安全生产知识竞赛等“安康杯”系列活动，印制安全生产小卡片4000份。深入开展“工会送岗位·乐业在江淮”就业援助行动，归集企业166家，岗位数10640人次，举办招聘会14场，2550名求职者与企业达成就业意向，1228人实现稳定就业。此外，县总工会还组建新业态工会8个，发展新就业形态劳动者会员1581名，推动社会组织建立工会13个。针对新就业群体广泛开展就业、法律等援助活动，着力为新就业群体营造良好社会环境。

　　强化平台建设推进产改工作

　　临泉县总工会不断加强职工成长成才平台建设，以产改工作为抓手，团结带领广大职工立足岗位做贡献。聚焦全县重大工程、重大项目、重点产业以及新兴产业，举办临泉县2023年中等职业学校教学能力竞赛、临泉县职工技能大赛全县税务系统2023年“岗位大练兵、业务大比武”竞赛、城中路建设项目劳动竞赛等比赛活动29场。在产改试点单位班组中举办空呼佩戴大比武、安全带穿戴竞赛、业务技能大比武等86场竞赛活动，带动产改试点企业班组岗位练兵63场，参与职工1100余人次。组织基层工会开展岗位练兵、劳动和技能竞赛共计363场，参赛职工25330人次。县总工会还充分发挥劳模工匠示范引领作用，在微信公众号发布“劳模工匠展风采”系列报道，对全县13名劳模、工匠事迹进行广泛宣传。县融媒体中心《临泉新闻》对5名劳模工匠、《临泉报》对10名劳模工匠进行了全方位宣传，并通过召开劳模工匠座谈会、慰问走访、开展劳模工匠创新大讲堂等形式，进一步激发劳模工匠们示范引领的热情，带动全县掀起学劳模、当劳模热潮。

　　辛勤努力换来丰硕成果。2023年，全县工会系统获省表彰劳动竞赛先进个人1名、先进班组1个、合理化建议项目7个。获市表彰劳动竞赛先进集体5个、劳动竞赛先进个人4个、工人先锋号4个、疫情防控个人2个，获评阜阳工匠1人、市级劳模创新工作室1个，“阜工五小”一等成果1个，二等成果1个，三等成果2个。新的赶考路上，县总工会将围绕中心、服务大局，引导广大职工在习近平新时代中国特色社会主义思想引领下，着力从党的百年奋斗重大成就中汲取智慧营养和奋进力量，勇担时代重任、从容应对挑战，为实现第二个百年奋斗目标拼搏奉献、建功立业、再创辉煌。（赵怀勇）